Actuele trainingen 2025

 

Ontwikkel jouw soft skills: Prettig en Effectief Samenwerken
Start maandag 31 maart in Pondok Amsterdam
Deze training is ook incompany te boeken 

Interesse in ons aanbod? Je kunt je gegevens doorgeven via het contactformulier. 

Trainers: Simone Geutjes geregistreerd registercoach LVSC en Mirjam Grit gediplomeerd supervisor en mediator

Doelgroep:  Professionals werkzaam in verschillende sectoren die belang hebben bij een goede samenwerking.
 
Niveau: MBO+, HBO, WO Geen aanvangsniveau vereist.

Data: 31 maart, 14 april en 12 mei van 09.00 tot 14.30.

Locatie: Gebouw Pondok, Poeldijkstraat 391, 1059 VL Amsterdam

Programmaopzet
In deze cursus leer je hoe je op een inspirerende manier jouw soft-skills op het gebied van samenwerken verder kunt ontwikkelen.
Kernwoorden: reflectie, communicatie, creativiteit en doen.
Een interactieve, driedaagse cursus waarin reflecteren, verdiepen en doen op de voorgrond staan.

Hoe kan ik ervoor zorgen dat ik tijdens een overleg overtuigender overkom?
Hoe kan ik mijn collega effectief feedback geven ook al vind ik het spannend?
Hoe kan ik in de communicatie met mijn manager duidelijk zijn over de grenzen van wat hij/zij van mij kan verwachten?
Hoe kan ik beter omgaan met spanningen op het werk?
Hoe kan ik ertoe bijdragen dat we als team effectief besluiten kunnen nemen?
Hoe kan ik samenwerken met een opdrachtgever ondanks onze verschillende communicatiestijlen 

Dit is een kleine opsomming van gedachtes die bij veel mensen regelmatig door het hoofd schieten. Je functioneert naar behoren maar het zou heel prettig zijn als je steviger zou staan in wie je bent, wat je doet en waar je voor staat.
Ieder mens kijkt door zijn eigen bril naar zijn omgeving en ervaart op een eigen wijze de interactie tussen zichzelf en de anderen. Hoe je kijkt maakt ook wat je doet of wat je misschien juist niet doet en welke betekenis je aan de situatie geeft. Als een inhoudelijke discussie tijdens een teamoverleg stevig verloopt, zal de één daar heel tevreden over zijn omdat het eindelijk echt ergens over gaat en de ander zal schrikken van de emoties die daarbij komen kijken en zich juist meer terugtrekken uit het gesprek. Je zit beiden in hetzelfde overleg maar reageert totaal anders op de interactie.

Tijdens de cursus reflecteer je op de wijze waarop  jij acteert in de samenwerking. 

Wat ligt daaraan ten grondslag? Waar zitten jouw kwaliteiten en waar zie je verbeterpunten?
Tijdens drie bijeenkomsten krijg je de gelegenheid om te onderzoeken hoe je jouw kwaliteiten breder in kunt zetten en welke vaardigheden je verder wil ontwikkelen. Je reflecteert op je eigen gedrag en oefent alternatieve (gespreks)vaardigheden. Je past deze toe in de praktijk aan de hand van kleine opdrachten en krijgt in een online coach-gesprek de gelegenheid om individueel extra verdieping aan te brengen. 

Op deze manier ontwikkel je de soft skills die bij je passen en aansluiten bij de dagelijkse praktijk van jouw functie.
We doen dat op een prettige, interactieve wijze waar plezier en diepgang op de voorgrond staan.

Studiebelasting: Drie dagen training van totaal 18 uur,  2 uur online coaching (bij start en tussen tweede en derde bijeenkomst) exclusief thuisopdrachten.  

Kosten: € 895 inclusief lunch  

Praktijk Koning-Grit is geregistreerd bij  het CRKBO. Deze cursus is daarom vrijgesteld van BTW.




Onderstaande trainingen zijn incompany te boeken:

Effectief samenwerken met ouders 

Interesse in ons incompany aanbod? Je kunt je gegevens doorgeven via het contactformulier.

Trainer: Anne Koning NVRG-geregistreerd systeemtherapeut

Doelgroep: Professionals die werken met ouders en/ of kinderen. Bijvoorbeeld werkzaam bij wijkteams, onderwijs, maatschappelijk werk, vrouwen- en maatschappelijk opvang, jeugdzorg, veilig thuis
 
Accreditatie: SKJ 39 registerpunten, Registerplein 8,15 registerpunten

Niveau: MBO+, HBO, WO  

Geen aanvangsniveau vereist.

Programmaopzet
In deze cursus leren deelnemers om op een effectieve manier in gesprek te gaan met ouders en gedragsverandering in gang te zetten. Er wordt stilgestaan bij vragen als:

* Hoe breng je een goede samenwerking tot stand?

* Waar liggen aangrijpingspunten om ouders te verstevigen in hun ouderschap?

* Hoe breng je beweging in gezinssystemen die zijn vastgelopen op een manier waarbij je aansluit bij ouders en hen toch uitdaagt te veranderen?

* Wat zijn manieren om de kracht van ouders te mobiliseren?

Daarnaast worden gespreksvaardigheden geoefend.


 Tijdsinvestering/ studiebelasting: 2,5 dagen 

Literatuurstudie is facultatief. Cursisten krijgen gericht tips voor artikelen en literatuur.


Systeemgerichte hulpverlening bij geweld in relaties

 

Interesse in ons incompany aanbod? Je kunt je gegevens doorgeven via het contactformulier. 

Trainer: Anne Koning NVRG-geregistreerd systeemtherapeut

Doelgroep: Professionals die willen leren hoe ze in situaties van relationeel geweld veiligheid kunnen bevorderen.

Accreditatie: 

Registerplein: 8.3 registerpunten voor maatschappelijk werkers en sociaal agogen

SKJ: 49.8 registerpunten voor jeugdzorgwerkers

Niveau: MBO+, HBO, WO 

Geen aanvangsniveau vereist.

Programmaopzet

In deze training krijgen de deelnemers een heldere methode aangereikt voor systeemgericht handelen bij geweld in relaties, zowel in de situatie dat de partners de relatie willen voortzetten als in de situatie waarin zij de relatie verbreken, maar samen ouders van de kinderen blijven.Doel van de hulpverlening is het vergroten van de veiligheid in het gezin. 

Tijdens vier bijeenkomsten komen de volgende onderwerpen aan de orde: 

  • Systeemvisie 
  • Visie op relationeel geweld 
  • De methodiek: doel, doelgroep, contra-indicaties, opbouw van het hulpverleningstraject 
  • Omgaan met twijfels over voortzetten van de relatie 
  • Motiveren van cliënten voor systeemgerichte hulpverlening 
  • Stoppen van geweld door het aanleren van time-out procedure 
  • Focus bepalen in vervolgsysteemgesprekken 
  • Gesprekken over inhoud van de  conflicten 
  • Gesprekken over interactiepatronen bij conflicten 
  • Meervoudige partijdigheid 
  • De kinderen bij de hulpverlening betrekken 
  • Hulpverlening bij echtscheiding 
  • Onderscheid  ouderrelatie/partnerrelatie 
  • Ouderrelatie: het oog op de belangen van de kinderen 
  • Handelen vanuit ouderlijk besef van verantwoordelijk zijn 
  • Afronden van trajecten

Door middel van verschillende werkvormen (korte theoretische inleidingen, discussie, beeldmateriaal, inbreng van ervaringen uit de praktijk en rollenspel met trainingsacteurs) krijgen deelnemers de kennis aangereikt en worden houding en vaardigheden geoefend die nodig zijn om het hulpverleningstraject uit te voeren.

Tijdsinvestering/ studiebelasting: 4 dagen

 Literatuurstudie is facultatief. Cursisten krijgen gericht tips voor artikelen en literatuur.

 

Gezinsdiagnostiek


Interesse in ons incompany aanbod? Je kunt je gegevens doorgeven via het contactformulier. 

Trainer: Anne Koning NVRG-geregistreerd systeemtherapeut

Doelgroep: Hulpverleners (zowel op hbo-niveau als academisch niveau geschoold) die werken met ouders en kinderen.   

Accreditatie: 

-Registerplein: 8,3 registerpunten voor GGZ-Agogen, Maatschappelijk werkers en Sociaal Agogen

-SKJ: 46 registerpunten voor Jeugdzorgwerkers

Niveau: MBO+, HBO, WO 

Geen aanvangsniveau vereist.

Om problemen van kinderen en jongeren goed te kunnen begrijpen is het nodig meer zicht te krijgen op het gezinssysteem en de bredere context. In de training ‘gezinsdiagnostiek’ leer je hoe je daarbij systematisch te werk kunt gaan. 
Het is een praktijkgerichte training waarin naast theorie ook aandacht wordt besteed aan bruikbare werkvormen, gespreksvaardigheden en het vormgeven van het gezinsonderzoek op een manier die past binnen de eigen setting.


Tijdsinvestering/ studiebelasting: 3 dagen